お知らせ
2024年4月 1日
グローリー株式会社
「グローリーグループ人権方針」の制定について
当社は、2024年4月1日に、「グローリーグループ人権方針」を制定しました。
当社グループは、企業理念に基づき、人権の尊重を企業活動における基本原則と捉えています。その責任を果たすため、当社グループの全社員が遵守すべき行動規範である「企業行動指針」に人権尊重を謳うほか、サステナビリティ重要課題の一つとして取り組みを推進するなど、人権を尊重した経営に努めています。
この度、昨今の企業活動と人権に関する社会的要請や期待の高まりを受け、国連「ビジネスと人権に関する指導原則」に則った人権方針を新たに制定しました。
当社グループは、本方針に基づき、すべての事業活動において人権の尊重に取り組むことで持続可能な社会の実現に貢献し、企業価値の向上を目指してまいります。
「グローリーグループ人権方針」の項目
1. 目的
2. 適用範囲
3. 国際規範の尊重
4. グローリーの取り組み
5. グローリーにおける重点課題
6. 人権デューデリジェンス
7. 是正・救済
8. ステークホルダー・エンゲージメント
9. 情報開示
10. 教育
11. ガバナンス
12. 方針の見直し
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